AVISO A TODOS LOS ESTUDIANTES DE FINANCIERA

BUENAS NOCHES, DEBIDO A LOS SUCESOS DEL DÍA DE AYER MIÉRCOLES 29, QUE FUIMOS SECUESTRADOS ALGUNOS PROFESORES  HASTA ALTAS HORAS DE LA NOCHE, SE HA ACORDADO NO DAR CLASES , ESPERANDO UNA REUNION QUE TENDREMOS EL VIERNES 31 , ESTOS Y OTROS MOTIVOS SON LOS QUE IMPULSAN A LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA A PARALIZAR  LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS.
LES ESTARÉ INFORMANDO  QUE ACUERDOS SE LLEGARON EN DICHA REUNION. 

AVISO PARA LOS ESTUDIANTES DE FINANCIERA I SECCIÓN 01

ESTIMADOS ALUMNOS POR MOTIVOS PERSONALES NO TENDREMOS CLASES EL DÍA MIÉRCOLES 29 DE  MAYO, TAMBIÉN LES INFORMO QUE AUN NO TENGO LISTAS LAS NOTAS, ESTARÉ LLEVÁNDOLAS EL VIERNES 31 DE MAYO EN CLASES, NOS VEMOS ENTONCES.

 LES DEJO LA GUÍA DE DESCUENTO:  https://dl.dropboxusercontent.com/u/76533890/GUIA%20DESCUENTO%20SIMPLE.doc

DESCUENTO SIMPLE

BUENAS TARDES ESTE ES EL ENLACE PARA LA GUÍA  DE DESCUENTO SIMPLE

https://dl.dropboxusercontent.com/u/76533890/GUIA%20DESCUENTO%20SIMPLE.doc

NOTAS MATEMÁTICA FINANCIERA I SECCIÓN 05

Materia: Matemáticas Financieras I (0912933)
Sección: 05
No.	Cédula	Apellidos	Nombres	Taller	Individual
1	24503084	ALVIAREZ RINCON	MIGUEL ANGEL	8	2
2	18173643	ARAY	ERIK J.	6	4
3	22349250	ARAY RODRIGUEZ	BRANDON ALEXIS	7	na
4	24126837	CABEZA MORENO	CYNTHIA CAROLINA	8	4
5	22968319	FIGUERA BRITO	YULEIDYS JOSEFINA	7	4
6	20919150	GALLARDO VELÁSQUEZ	MARYOLIS JOSIFINA	6	na
7	24504647	GOMEZ MUÑOZ	YORYELIS MARIANNYS	na	na
8	22725714	GONZALEZ MADRID	LUIS JOSE	8	na
9	22966249	JAIME RINCONES	NELIANNI MARIA	7	2
10	22725315	LEONETT GIL	ANDRYS KATERINE	7	na
11	23535109	LUGO PICÓN	ANDREA VALENTINA	8	4
12	20139483	MAESTRE JIMENEZ	SONIERLY ROMARY	na	na
13	21350152	MEDINA FLORES	RAFAEL ANGEL	na	na
14	24542547	MORA CANELON	CARLOS BENITO	6	na
15	16939459	PINTO	ADRIANA	8	4
16	21014645	REVILLA MARTINEZ	AREANNE JOSE	7	5
17	24656978	REYES MARCANO	YOHELANY DEL VALLE	8	4
18	22714803	RODRIGUEZ PALMA	IRANGELY BETANIA	7	5
19	22618667	RODRIGUEZ,G.	STEFANI,LOURDES	7	2
20	23534315	ROJAS RIVAS	FERNANDO LUIS	0	2
21	24125710	RONDON YDROGO	LUIS FELIPE ONOFRE	7	na
22	20002388	SALAZAR MARTINEZ	MARIA ALEXANDRA	na	na
23	20648233	TORRES RAMIREZ	CHIQUINQUIRA DEL VALLE	8	na
24	22838714	ZAMUDIA MARQUEZ	JOAN ALEJANDRO	0	1

aviso a todos los estudiantes de financiera I financiera II y las áreas de grado

BUENOS DÍAS ESTIMADOS ALUMNOS. A TRAVÉS DE ESTE MEDIO QUIERO INFORMARLES QUE RETOMAMOS NUESTRAS ACTIVIDADES, ES DECIR ESTA SEMANA DEL 13 DE MAYO, ESTARÉ EN LOS HORARIOS DE CLASES PARA ENTONCES SEGUIR CON LA EL CUMPLIMIENTO DEL PROGRAMA DE LAS ASIGNATURAS FINANCIERA I Y II.
CON RESPECTO A LAS ÁREAS DE GRADO, POR FAVOR A LOS ALUMNOS LES CORRESPONDE ENTREGAR EN FÍSICO EL PRIMER CAPITULO O FASE DE SU TRABAJO DE INVESTIGACIÓN EL DÍA JUEVES EN LA HORA DE CLASES EN JUANICO, ES NECESARIO SU PRESENCIA PARA ESE DÍA.

RECLAMO JUSTO

RECLAMO JUSTO

Es posible que muchos de nuestros estudiantes, sus padres, representantes y familiares cercanos no entiendan la razón de nuestra protesta. Es posible que parte de la sociedad nos juzgue porque decidimos paralizar las instituciones donde se forma el futuro del país. A ellos les digo, en nombre de mis colegas profesores, si me lo permiten, que estamos exigiendo el cumplimiento de un derecho constitucional. El derecho a un salario justo. Ciertamente, no hemos debido llegar a una medida tan extrema para que se nos reconozca lo expresado en el Artículo 91 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela (CRBV): “Todo trabajador o trabajadora tiene derecho a un salario suficiente que le permita vivir con dignidad y cubrir para sí y su familia las necesidades básicas materiales, sociales e intelectuales...” Es deber del Estado cumplir con las leyes, no obstante, es un derecho ciudadano exigir su cumplimiento. En eso estamos.

Que los profesores de la educación universitaria hayamos decidido paralizar  actividades académicas para exigir un salario justo es, sin duda, un asunto grave. Tan grave o importante como lo es que con nuestros bajos sueldos no podemos “cubrir” las necesidades básicas en un país con dos dígitos de inflación. La alimentación, la salud y la vivienda son tres de esas necesidades materiales que el profesor universitario no puede “cubrir” dignamente.

La comida, además de escasa, muy costosa. El bono de alimentación, 920 bolívares mensuales, no cubre el costo de la canasta alimentaria. Según datos del Centro de Documentación y Análisis para los Trabajadores (CENDA), en octubre de 2012 esta tenía un costo de 3.850,58 Bsf. (http://www.cenda.org.ve/noticia.asp?id=95) y para marzo de 2013 la misma fuente sostiene que subió a 4.284,84. Ni siquiera la quincena del profesor titular cubre ese costo. Es decir tenemos ingresos por debajo de lo que implica satisfacer la necesidad de alimentarnos de forma balanceada. En otras palabras, incorporar a nuestra dieta todos los alimentos y no los más baratos. Con nuestras pírricas quincenas nos limitamos a una dieta de muchos carbohidratos, pocos vegetales y menos proteínas. Una forma de alimentación que para la mayoría de los nutricionistas es un atentado contra la salud.

La otra necesidad básica, la salud, tampoco logramos cubrirla como deber ser. Nuestro seguro de hospitalización cirugía y maternidad no supera el límite de los 20.000 bolívares, menos que una cesárea y apenas cubre un parto. En cuanto a la vivienda, la mayoría de nuestros profesores jóvenes no pueden acceder a la compra de este bien con un sueldo mensual que no llega a los 3.500 mil bolívares y quienes ya la poseemos debemos recurrir a los préstamos y cajas de ahorro para remodelarlas o ampliarlas. Comprometiendo más aún nuestro devaluado salario.

De las actividades sociales, podemos decir que satisfacer la necesidad de recreación es realmente un lujo que muy pocos pueden pagarse. Salir al cine, asistir a obras de teatro o llevar a los niños al circo, por ejemplo, son actividades cada vez menos frecuentes entre los miembros de la familia universitaria. Difícilmente puede el profesor disfrutar, como lo exige la ley, de unas vacaciones dignas. Digamos que ya no son familiares: van unos y se quedan otros. Si el bono vacacional más elevado es el del profesor titular y está por el orden de los 20.000 bolívares, saquemos la cuenta de cómo puede vacacionar un docente instructor o asistente con esposa y dos hijos (inclusive si el esposo o esposa también trabaje). Aunque a algunos de quienes nos critican podría parecer una banalidad este punto, la CRBV también consagra el derecho a la recreación, como lo hemos visto en el artículo citado.

Acerca de las necesidades intelectuales, muy importantes para los profesionales que ejercemos la docencia, el sueldo no alcanza para “cubrir” los estudios de Especialización, Maestría o Doctorado que los profesores  debemos realizar de manera obligatoria para ascender en el escalafón universitario. Si alimentarnos y asegurar la salud ya es cuestarriba, satisfacer la necesidad de formarnos intelectualmente va quedando relegada. Llegamos al punto en el que el profesor o mantiene a su familia o realiza estudios de postgrado. Si bien es cierto que la  institución ofrece el beneficio de beca a quienes cumplan con los requisitos, también lo es que el cerco presupuestario a las universidades limita  la posibilidad de otorgar becas a todo el que la solicite.

Con un sueldo de instructor  que, de acuerdo con la dedicación,  se ubica entre 2.677,00 y 3.335,00, un profesor universitario en proceso de formación tiene escasas posibilidades de “cubrir suficientemente las necesidades básicas materiales, sociales e intelectuales” que manda la Constitución. De igual manera, quienes se encuentran en las otras categorías  sufren y padecen las carencias de vivir con sueldos inadecuados a la realidad del país. 

Nuestros reclamos son justos.  Exigimos que se cumpla la Ley.  De hecho, el Artículo 91 en su párrafo final  es muy claro al expresar  que el costo de la canasta básica es la que marca el aumento de sueldo mínimo. “El Estado garantizará a los trabajadores y trabajadoras del sector público y del sector privado un salario mínimo vital que será ajustado cada año, tomando como una de las referencias el costo de la canasta básica. La Ley establecerá la forma y procedimiento.”

En consecuencia, el profesor instructor debería estar ganando 10.500,00 aproximadamente, y de ahí en adelante cada categoría lo que le corresponda por ley. Exigimos un salario acorde con la función que desempeñamos, pues, si hoy los profesores universitarios nos encontramos ante esta lamentable situación  es porque se nos ha vulnerado nuestro derecho a un salario justo.

Profesora Baudilia Rivas Salazar

aviso para todos los estudiantes

MINUTA ASAMBLEA DE PROFESORES

Día: Viernes, 03 de mayo de 2013

Hora: 9:30 A.M.

Lugar: Casa del Profesor Universitario

Número de Profesores Asistentes: 110

Punto a tratar: Paro Indefinido

El profesor Reinaldo Monteverde (Presidente de APUDO-Monagas), inició la reunión esbozando la situación del Paro Universitario que desarrollamos todas las Asociaciones Profesorales Universitarias del País. Se dio a conocer las resoluciones de la Junta directiva de FAPUV efectuada el jueves 02 de mayo, en la cual resalta que para el próximo jueves 09 de mayo está convocada una nueva Junta Directiva de FAPUV a fin de definir la acción del paro indefinido en virtud que aun existen Asociaciones que faltan consultar a las bases profesorales.

Asimismo, se concedió un derecho de palabra a dos Bachilleres representantes de las 18 agrupaciones estudiantiles, los mismos expusieron que están de acuerdo con nuestras demandas y nos apoyaran en acciones conjunta ya que ellos también están elaborando un pliego de peticiones. Manifestaron como es natural no estar de acuerdo con el paro indefinido.

Acto seguido, intervinieron los docentes exponiendo un conjunto de propuestas que al final se sufragaron; acordamos y resumimos a continuación:

ü  Ratificar como propuesta ante la Junta Directiva de FAPUV: el paro indefinido. Esta reunión de FAPUV está programada para el jueves 09. En el caso de la Universidad de Oriente los Núcleos Anzoátegui, Bolívar, Nueva Esparta y Monagas han ratificado esta propuesta producto de asambleas de profesores celebradas hasta ahora. Falta por ratificar la Asamblea de Núcleo de Sucre debido a que el Presidente de APUDONS la suspendió el día viernes 03.

ü  No incorporase a las actividades docentes -desde el lunes 06, es decir, el paro continúa-, pero con presencia activa en los Campus Universitarios, realizando labores de concientización sobre la problemática universitaria. Nota: esta misma decisión la acordó la asamblea del núcleo de Bolívar el mismo día, en los casos de Nueva Esparta y Anzoátegui convocaran sus respectivas asambleas el día martes 07 para analizar este acuerdo.

ü  Persuadir a través del dialogo a los docentes que aún persisten en labores de docencia directa, los beneficios serán para todos, todos somos académicos.

ü  Las otras propuestas como:

o   Evento “Cantamos porque no aguantamos” en la Plaza Ayacucho

o   Pinta de carros con mensajes como; SUELDOS JUSTOS, YA!

Serán discutidas y programadas por Comisión de Conflictos, en Junta Directiva Ampliada a realizarse el lunes 06 a las 9 A.M en la sede de la Asociación, la invitación es abierta.

Es de informar que la propuesta hacia el Paro Indefinido fue aprobado por mayoría calificada de los asistentes, solo dos votos en contra.

¡!!! NUESTRA LUCHA ES JUSTA ¡!!

Por la Junta Directiva